党建业务深度融合，以正确政绩观引领高质量发展 ——中瑞诚召开树立和践行正确政绩观学习教育部署会

2026年4月13日，中瑞诚会计师事务所（特殊普通合伙）党支部委员会成员与管委会全体成员，以“线上+线下”相结合的方式，共同召开“树立和践行正确政绩观”学习教育部署会。此次会议以党组织班子与管理层“联合学习、联合行动”为鲜明特色，旨在通过深化党建引领、凝聚决策共识、提升管理合力，为中瑞诚重塑核心竞争力、实现健康高质量发展奠定坚实的思想基础和组织保障。会议由党支部书记余莉主持。

会议首先深入学习了中央及北京行业党委关于开展树立和践行正确政绩观学习教育的文件精神。会议明确，要以防范和纠治政绩观偏差为重点，从党性、理念、服务、担当、作风、廉洁六个维度进行自省自查，确保思想认识到位。

会议研究并通过了《中瑞诚会计师事务所关于开展树立和践行正确政绩观学习教育的工作方案》。该方案确立了“以支部班子为核心、辐射全体党员及管理层”的实施对象，构建了“学、查、改”三步走的工作路径，并专门设计了党业联合查摆、联合整改的协同机制，旨在将政绩观教育与事务所经营管理深度融合，确保取得实效。

管委会主任暨执行总裁何源泉结合上级文件精神和行业发展现状，就如何落实正确政绩观提出三点要求：

一是认清形势，深刻领悟“后百强时代”正确政绩观的内涵，做到“三个不”：不以营收论英雄，而以质量定成败；不以规模扩版图，而以专业筑护城河；不受短期利益诱惑，而以长远发展为根本。

二是党业同心，以“联合行动”重塑事务所评价与决策机制。要建立以执业质量和职业道德为核心的考核激励与薪酬体系，联合改革考核“指挥棒”，坚决“去规模化”，全面“增质量”；联合严把业务“入口关”，强化党内监督与自律监督贯通机制；联合打造品牌“新内涵”，将品牌形象从“百强所”向“质量所”“专业所”“精品所”转型。

三是率先垂范，以“关键少数”的实际行动引领全员转型。号召中瑞诚党组织和管理层的关键少数带头“戒急功近利”，带头“破除路径依赖”，带头“坚守诚信底线”，以此次学习教育为契机，坚定不移走高质量发展之路，努力将中瑞诚打造成凭质量赢口碑的百年老店。

会议最后强调，全体党员和管理层要提高政治站位，深刻认识此次学习教育对于事务所生存发展的极端重要性。要层层压实责任，将“联合查摆、联合整改”机制落到实处，以钉钉子精神确保学习教育取得实效，切实将学习成果转化为推动事务所高质量发展的强大动力。